wishlist

Raktár lista

wishlist del
A lista sorrendje módosítható Drag & Drop -al!
HU | EN

HÍREK

EUROPA DESIGN WELL DONE KÜLÖNDÍJ

EUROPA DESIGN WELL DONE KÜLÖNDÍJ Irodabútor,csrhungary,esg,europadesign,wellbeing,claus hipp, feuertag otto, wellbeing szovetseg

Az Europa Design Well Done különdíját Feuertag Ottó, az Europa Design alapító-tulajdonosa és a Wellbeing Szövetség elnökségi tagja adta át a Hipp Termelő és Kereskedelmi Kft-nek.


Europa Design Well Done különdíj



A nyertes pályázó:

HiPP Termelő és Kereskedelmi Kft., Munkavállalói jóllét

A díjat átvette:

Dr. Bódi Csaba, ügyvezető igazgató

A díjat átadta: Feuertag Otto, az Europa Design alapító tulajdonosa



Az Europa Design Well Done különdíját Feuertag Ottó, az Europa Design alapító-tulajdonosa és a Wellbeing Szövetség elnökségi tagja adta át a Hipp Termelő és Kereskedelmi Kft-nek.


A különdíj célja, hogy értékelje a pályázó cégek elkötelezettségét a komplex, átfogó és vállalati szinten bevezetett Wellbeing stratégiák iránt. Ezek a stratégiák három pilléren alapulnak: mentális, fizikai-környezeti és szociális wellbeing. A jógyakorlatoknak ezen a három területen egyenlően, egymásra épülő módon kell megvalósulniuk, és lehetőleg mérhetőeknek kell lenniük.

A Hipp pályázatában a szociális környezeti innovációkat hangsúlyozta, amelyek az egyéni mentális jólétet is támogatják. Például a szabad vasárnap különös jelentősége, amelyet az alapító, Claus Hipp így fogalmazott meg: „Der Sonntag ist heilig. Da wird nichts gemacht.” (A vasárnap szent. Nem dolgozunk.). Ennek gyakorlati megvalósítása, hogy a túlórákat és az IT-rendszerátállításokat nem vasárnap, hanem szombaton végzik el. Emellett minden más eszközzel támogatják a rugalmas munkavégzést, amely különösen hatékony.

A HIPP az innováció egyik alappilléreként kezeli a fejlett belső kommunikációt. „Minél inkább sikerül elérni, hogy az alkalmazottak egészséges környezetben dolgozhassanak, annál inkább bevonhatók az innovációkba, ami a cégen belüli kommunikáció alapját képezheti, ezáltal javítva a szervezeti teljesítményt.”


Ezzel a módszerrel a kulturális kötődést magas szinten és hitelesen tudják támogatni, és a környezetet mind elvont, mind fizikai értelemben kezelik.


#welldone #europadesign #csrhungary #esg #wellbeing


CIKK AJÁNLÓ


MAGYAR SIKEREK A FIABCÍ WORLD PRIX D'EXCELLENCE...

Magyar sikerek a FIABCÍ World Prix d'Excellence nemzetközi ingatlanfejlesztési pályázaton  #FIABCI, #WorldPrixExcellence, #nívódíj, #ligetprojekt, #whotel, #dreschlerpalota, #metrodomriver, #waterfrontcity, #épiteszetidíj,#FIABCI, #WorldPrixdExcellence, #nívódíj, #ligetprojekt, #whotel, #dreschlerpalota, #metrodomriver, #waterfrontcity, #épiteszetidíj
A világ legnagyobb ingatlan szakmai szövetsége az 1951-ben alakult...
2025-06-18

20, CSR HUNGARY SUMMIT

20, CSR HUNGARY SUMMIT
A CSR Hungary idei évben is megrendezi a hagyományos és egyben most...
2025-10-14

PSZICHOLÓGIA ALAPÚ DESIGN MONTESSORI NYOMÁN

Pszichológia alapú design Montessori nyomán  #gonzagarredi, #europadesign, #italiandesign, #montessori, #kiddesign
Örömmel mutatjuk be a Gonzagarredi (GAM) céget, új olasz partnerünket,...
2025-07-01

EHHEZ AJÁNLJUK



AT executive 187_9 Wilkhahn
termék információ
termék raktárlista

AT executive 187_9

termék raktárlista

KORPUS SHELF HAY
termék információ
termék raktárlista

KORPUS SHELF

termék raktárlista
# HAY Nincs

Atlante Alea
termék információ
termék raktárlista

Atlante

termék raktárlista
# Alea Nincs

Anna BU1405 Andreu World
termék információ
termék raktárlista

Anna BU1405

termék raktárlista

Alya SI1557 Andreu World
termék információ
termék raktárlista

Alya SI1557

termék raktárlista

Closed Table PC25 Andreu World
termék információ
termék raktárlista

Closed Table PC25

termék raktárlista

Solo Chair Andreu World
termék információ
termék raktárlista

Solo Chair

termék raktárlista

Closed Table PC2 Andreu World
termék információ
termék raktárlista

Closed Table PC2

termék raktárlista

REFERENCIÁK

BP AGORA HUB

BP Agora HUB

MINDSZENTYNEUM

Mindszentyneum

VÉDELMI CONF...

Védelmi Conf Vállalat

BRITISH COUNCIL

British Council

ANGOLAI...

Angolai Nagykövetség

TELENOR ASTORIA

Telenor Astoria

MEYER & LEVINSON...

Meyer & Levinson Iroda

IMEX...

IMEX Filtertechnika phase 2

ATOS...

Atos Magyarország

ATROX

Atrox

A WELL 11 FEJEZETE

The WELL Air concept aims to ensure high levels of indoor air quality across a building’s lifetime through diverse strategies that include source elimination or reduction, active and passive building design and operation strategies and human behavior interventions.

A WELL Air koncepciójának célja a magas minőségű beltéri levegő biztosítása az épület teljes élettartama alatt különböző stratégiák felhasználásával melyek magukban foglalják a káros anyagok levegőbe jutásának megszüntetését vagy csökkentését, az aktív és passzív épülettervezést és üzemeltetést, valamint az emberi tevékenységek által történő beavatkozások optimalizálását.

The WELL Water concept covers aspects of the quality, distribution and control of liquid water in a building. It includes features that address the availability and contaminant thresholds of drinking water, as well as features targeting the management of water to avoid damage to building materials and environmental conditions.

A WELL Water koncepciója az épületen belüli vízellátás minőségét, elosztását és ellenőrzését fedi le. Foglalkozik az ivóvíz rendelkezésre állásával illetve szennyezettségével csakúgy, mint a vízgazdálkodással kapcsolatos kérdésekkel, így kihatással van az építőanyagok minőségére illetve a környezeti körülményekre is.

The WELL Nourishment concept requires the availability of fruits and vegetables and nutritional transparency and encourages the creation of food environments where the healthiest choice is the easiest choice.

A WELL Nourishment koncepciója az épületet használók számára a friss zöldségek és gyümölcsök elérhetőségét és az épületen belül kínált táplálékoknak az átláthatóságát tűzi ki célul. Olyan környezet kialakítását támogatja, ahol az egészséges választás a legegyszerűbb választás.

The WELL Light concept promotes exposure to light and aims to create lighting environments that are optimal for visual, mental and biological health.

A WELL Light koncepció a természetes fény jelenlétét támogatja, a látási, mentális és biológiai egészség számára optimális világítási feltételek meglétére törekszik.

The WELL Movement concept promotes movement, physical activity and active living and discourages sedentary behaviors through environmental design strategies, programs and policies.

A WELL Movement koncepciója elősegíti a mozgást, a fizikai aktivitást, az aktív életet és elriaszt az ülő életmódtól a környezet megfelelő tervezésével, a különböző programokkal és irányelvek bevezetésével.

A WELL Thermal Comfort koncepció célja a produktivitás elősegítése és az ideális hőkomfort kialakítása az épület minden használója számára továbbfejlesztett hűtő-, fűtő rendszerek betervezésével, működtetésével és a rendszer személyre szabhatóságával.

A termikus kényelmet úgy definiálhatjuk, mint „az az állapot, amely kifejezi a termikus környezettel való elégedettséget és azt szubjektív értékelés alapján minősíti”. Szervezetünkben az állandó hőmérsékleti kényelmet a homeosztázis egyik területe a hőszabályozás biztosítja, mellyel egy élőlény bizonyos határok között fenntartja a testhőmérsékletét a környezeti hőmérséklet változása ellenére. Kiegyensúlyozza a hőnyereséget és a hőveszteséget annak érdekében, hogy a test belső hőmérséklete az optimális tartományban, 36-38 ° C (97-100 ° F) maradjon, ezt a hipotalamusz szabályozza.

The WELL Sound concept aims to bolster occupant health and well-being through the identification and mitigation of acoustical comfort parameters that shape occupant experiences in the built environment.

A WELL Sound koncepciójának célja az épületet használók egészségének és jólétének erősítése az akusztikai paraméterek javításával, hogy az épített környezetben tartózkodók is megtapasztalják az akusztikai kényelem előnyeit.

The WELL Materials concept aims to reduce human exposure to hazardous building material ingredients through the restriction or elimination of compounds or products known to be toxic and the promotion of safer replacements. Compounds known to be hazardous to the health of occupational workers and/or known to bioaccumulate or aggregate in the environment are also restricted and in some instances not permitted.

A WELL Materials koncepciója az emberek egészségét védi, az építőanyagokban fellelhető károsanyagok csökkentésével vagy teljes kiküszöbölésével és a megfelelő helyettesítő anyagok népszerűsítésével. Az egészségre veszélyes vegyületek felhasználását szintén szabályozza a WELL.

The WELL Mind concept promotes mental health through policy, program and design strategies that seek to address the diverse factors that influence cognitive and emotional well-being.

A WELL Mind koncepciója a mentális egészség elérését olyan rendelkezésekkel, programokkal és design stratégiákkal támogatja, melyeknek célja a kognitív és érzelmi jóllét kialakulásához való hozzájárulás.

The WELL Community concept aims to support access to essential healthcare, workplace health promotion and accommodations for new parents while establishing an inclusive, integrated community through social equity, civic engagement and accessible design.

A WELL Community koncepció célja, hogy támogassa az alapvető egészségügyi ellátáshoz való hozzáférést, a munkahelyi egészségfejlesztést és a szülők munkába való visszatérését, miközben befogadó, integrált közösséget hoz létre a társadalmi igazságosság, a polgári részvétel és a hozzáférhető formatervezés révén.

Innovation features pave the way for projects to develop unique strategies for creating healthy environments.

A WELL Innováció fejezete a projektek útját segíti, hogy egyedi és innovatív stratégiák kidolgozásával megteremtsék az egészséges környezetet.


olvass tovább...